6 June 2026
Актуални новини от България
Граждани почетоха паметта на загиналите на Петрохан и Околчица Владислав Горанов: Правителството на Желязков само се оттегли 14-годишно момче се удави в река край Мъглиж Макрон, Мерц и Стармър на среща със Зеленски в Лондон Путин отхвърли призива на Зеленски за директни мирни преговори Балкан (Ботевград) е новият шампион на България по баскетбол България завърши наравно 2:2 срещу Молдова в контрола Поморие се подготвя за фолклорния фестивал „Черноморски перли“ „Приказките оживяват“: Творчески проект в ДГ „Пинокио“, Бургас Енергийното министерство подготвя предоговаряне на сделката с Боташ Криза с детското затлъстяване: Всяко трето дете в България е с наднормено тегло Тежка катастрофа с автобус в София: един загинал и десетки ранени Делян Пеевски отстрани Ерджан Ебатин от ръководството на ДПС-Варна Кьовеши към Найденов: Изборът на европрокурор да е бърз и без политика Прокуратурата иска екстрадицията на Стоян Мавродиев от Сърбия
Край на хартиените трудови книжки за държавните служители от 2026 г.

Край на хартиените трудови книжки за държавните служители от 2026 г.

Правителството финализира промените в нормативната уредба, с които се въвежда единният електронен трудов запис за служителите в държавната администрация. Новият режим влиза в сила от 1 юни 2026 г.

Реформата цели да модернизира управлението на човешките ресурси в публичния сектор и да улесни административните процеси. Преминаването към дигитален формат ще ограничи възможностите за загуба или повреда на документи, както и ще осигури по-голяма прозрачност при проследяване на трудовия стаж.

Основни акценти:

  • Отпадане на задължението за съхранение на трудови книжки на хартиен носител.
  • Автоматизирано отразяване на промените в трудовия статус в централизирана електронна система.
  • По-бърз достъп на институциите до необходимата информация при пенсиониране или назначаване.

Очаква се преходният период да протече под стриктен надзор, за да се гарантира сигурността на личните данни в новата електронна среда.